6月15日，在湖南曉光投產(chǎn)紀念日來臨之際，公司黨委工會精心策劃，攜手20組職工家庭走進曉光人的工作場景，共同開啟幸福曉光 有你“童”行第三屆家屬開放日活動。當天上午，20組家庭60余人陸續(xù)走進曉光工匠學院，在合影墻前打卡簽到。公司工會主席鄧皓志到場為曉光家屬們獻上歡迎花束，并派發(fā)伴手禮及集章卡。此次家屬開放日特別開設集章環(huán)節(jié)，活動通過破譯專屬關(guān)鍵詞、體驗工業(yè)研學路線、探訪家人工作場景、解鎖限定游玩市集等趣味互動串聯(lián)起整個流程，曉光家屬們通過循序漸進的游玩旅程，進一步加深對公司的了解。家屬見面會上，“大家”與“小家”正式碰面，公司黨委書記、副董事長杜俊鴻，工會主席、副總經(jīng)理鄧皓志，人力資源部副總監(jiān)王秋菊出席，代表公司向曉光家屬們的到來表示最誠摯的感謝與熱烈的歡迎?！跋笃鍤埦帧⑿@跳繩冠軍、多少歡樂......”20組家庭通過匹配和破譯專屬關(guān)鍵詞，交換故事、相互了解，在分享中尋找共鳴。由此，“大家”與“小家”、職工與家屬間的距離不斷拉近。現(xiàn)場參觀環(huán)節(jié)，在公司第四黨支部書記鄧平的帶領(lǐng)下，曉光家屬們親身體驗公司工業(yè)研學路線：焊接機器人操作互動和安全教育設施體驗，并前往汽車車身模具制造車間、零部件制造車間，現(xiàn)場感受曉光人的日常工作的點點滴滴，探尋制造業(yè)數(shù)字化、智能化轉(zhuǎn)型升級的奧秘。緊張的日常工作中，每個人的工位就是他們?nèi)褙炞⑼度搿皯?zhàn)斗”的陣地。參觀結(jié)束后，曉光家屬們前往各自家人的工位，探訪曉光人最真實的工作環(huán)境與辦公狀態(tài)?；顒幼詈螅瑫怨饧覍賯兇笫譅啃∈?，一同踏進家屬開放日限定游玩市集，玩游戲、贏禮品，小朋友們在各個游戲攤位前躍躍欲試，現(xiàn)場歡笑聲不斷。在這里，曉光人和家屬們一起體驗“青春曉光”活動周同款游戲——四平八穩(wěn)，兩兩合作齊心協(xié)作將小球運送至指定地點。而在問答屋互動環(huán)節(jié)，每一個問題、每一次回答都在一遍遍加深著家屬對曉光人工作及公司的認識。家屬開放日是湖南曉光企業(yè)文化建設的重要載...
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▲啟動儀式現(xiàn)場今年6月是全國第23個“安全生產(chǎn)月”。為積極響應國家號召，進一步強化全員安全生產(chǎn)意識，提升公司安全生產(chǎn)管理水平，6月5日上午，湖南曉光組織開展2024年“安全生產(chǎn)月”啟動儀式，公司全體員工到場參與，總經(jīng)理朱歆出席并發(fā)表講話?；顒蝇F(xiàn)場，公司安全管理部門對2024年度“人人講安全、個個會應急——暢通生命通道”的活動主題進行宣導。隨后，全體曉光人高舉右拳，莊嚴宣誓，由此“安全生產(chǎn)月”活動正式啟動。朱歆總經(jīng)理表示，安全生產(chǎn)不僅關(guān)乎公司的穩(wěn)定發(fā)展，更關(guān)乎每一個員工的生命安全和家庭幸福。全體曉光人應嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，將安全理念融入到日常工作中，讓安全生產(chǎn)成為一種自覺的行為和習慣。最后，大家紛紛走上臺前，在安全生產(chǎn)宣傳橫幅上留下自己的簽名承諾，一筆一劃寫下的不僅是對自己的提醒，更是對貫徹安全生產(chǎn)的堅定信念和決心。接下來，公司將以安全生產(chǎn)月為契機，開展安全生產(chǎn)大排查、安全教育培訓、應急演練等活動，不斷提高全員安全生產(chǎn)素質(zhì)，為全體曉光員工營造更加安全、和諧、穩(wěn)定的生產(chǎn)和工作環(huán)境。
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▲健康體檢現(xiàn)場為切實保障職工身體健康，撐起職工健康“保護傘”，5月21日-22日，湖南曉光開展2024年度全員健康體檢，并根據(jù)不同工種及作業(yè)環(huán)境，對涉及職業(yè)健康危害的粉塵、噪聲等崗位職工開展職業(yè)健康體檢。體檢當天，公司年度健康體檢逐項展開，負責后勤保障人員提前到崗，確保檢查設備安置到位，為前來體檢的同事做好路線指引等服務工作。各部門員工有序領(lǐng)取體檢單，高素質(zhì)、高效率進行常規(guī)項目、肝腎功能、血脂血糖等項目檢查。一直以來，湖南曉光始終堅持把員工安全和健康放在第一位，定期組織健康體檢、職業(yè)病檢查、女性健康檢查，保障每一位曉光人身體健康，安全上崗。今后，公司將持續(xù)組織開展更多更具針對性的職工福利活動，把對員工的關(guān)愛落到實處，讓員工與企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展雙向奔赴。
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在雨花區(qū)這片熱土上，有一群愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流、艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新的勞動者們，他們用實際行動踐行“勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗”的理念。為進一步助力發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，增強崗位建功自覺性和責任感，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，匯聚正能量、提振精氣神，雨花區(qū)總工會在五月推出“禮贊勞動者·奮進新時代”特別專欄，在全區(qū)營造“勞動最光榮”的良好社會風尚。張向波，中共黨員，湖南曉光模具工廠鉗調(diào)科工段長。曾榮獲長沙市“十行狀元，百優(yōu)工匠”技能比武第一名、長沙市五一勞動獎章、長沙工匠等榮譽。今年35歲的張向波，是湖南曉光汽車模具有限公司鉗調(diào)科工段長。自2009年10月加入企業(yè)，一直從事鉗工工作。他憑著對鉗工專業(yè)的執(zhí)著，勤學苦練、不斷總結(jié)，十年磨一劍，練就了高超的鉗工實操技術(shù)，多次帶領(lǐng)團隊攻克重大難點項目。注重模具制造細節(jié)，苛刻出品標準已經(jīng)是他一貫的風格。他對自己嚴格要求：所承擔項目模具研合率必須達到95%以上。與此同時，他對班組員工進行標準化作業(yè)培訓，以身作則，率先垂范，帶領(lǐng)團隊克服各種困難和挑戰(zhàn)，減少了模具整改次數(shù)，在專業(yè)標準的樹立與落實上起到了重要的標桿作用，他的專業(yè)能力贏得了同事們的廣泛贊譽和尊重?！斑@十年來，行業(yè)變化很大?！睆埾虿ㄕf，隨著制造業(yè)的發(fā)展，無論是模具制作周期還是模具精度，都有了更高的要求，這也對鉗工這一工種帶來了更多的挑戰(zhàn)。在汽車模具行業(yè)中，技術(shù)更新?lián)Q代迅速，要求從業(yè)人員必須不斷學習和進步，因此他始終保持著對新技術(shù)、新工藝的敏銳嗅覺，勤奮學習，不斷鉆研，努力提高自己的專業(yè)技能和業(yè)務水平。他說，鉗工一年四季就是這身工作服，在別人看來沒有那么光鮮的外表，但每當調(diào)試出一個零件，每當又縮小了一道公差，他都打心眼兒里有一種成就感、幸福感，這一點一滴的收獲，也是他堅持的動力?！肮そ尘褡钪匾木褪翘ぬ崒?、注重細節(jié)、始終如一。”張向波說，今后他也會認...
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9月21日，“長株潭融城跑起來”主題采訪團來到湖南曉光汽車模具有限公司，該公司不僅服務于寶馬、奔馳等汽車品牌，也在湖南省汽車、工程機械、軌道交通等產(chǎn)業(yè)承擔著公共服務平臺的職能。記者丨劉韻霞攝影丨李 健剪輯丨龔 文
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3科室聯(lián)合簽署質(zhì)量宣言書為提升全員質(zhì)量意識，沖焊工廠結(jié)合自身生產(chǎn)經(jīng)營實際，確定8月為沖焊工廠2023年質(zhì)量月。8月2日，沖焊工廠召開“質(zhì)量月”啟動宣講會。會上，沖焊質(zhì)管科、沖壓科、焊接科聯(lián)合簽署質(zhì)量宣言書，各科室負責人鄭重承諾將積極、全方位地組織開展提升質(zhì)量的各項活動。10人次通過精度測量培訓組織開展精度測量培訓，通過講述測量理論知識、強化測量實操技能，為參訓員工提供了全方位的學習實踐機會，同時提升了生產(chǎn)現(xiàn)場品質(zhì)管控能力。13個小組參與質(zhì)量積分排名活動設置“質(zhì)量積分榜”，每周根據(jù)質(zhì)量表現(xiàn)，及時對積分榜數(shù)據(jù)進行更新公布，共13個活動小組參與其中，營造出“全員參與，共創(chuàng)質(zhì)量”的良好氛圍。20人次通過過往不良培訓組織相關(guān)檢查人員開展過往不良培訓，通過對過往不良實物及案例進行逐一講解，深入剖析，點燃“一點也不能差，差一點也不行”的火苗，提升了現(xiàn)場檢查員質(zhì)量意識和發(fā)現(xiàn)問題的能力。49起問題得到檢證整改組織開展質(zhì)量大檢查，對發(fā)現(xiàn)的49起問題進行檢查記錄、通知整改，做到發(fā)現(xiàn)問題后有分析、有措施、有落實、有驗證。通過質(zhì)量大檢查將暴露的問題進行全面診斷改善讓員工重視品質(zhì)問題，認真面對每一個工作細節(jié)，將“質(zhì)量第一”的生產(chǎn)理念深印心中。172條質(zhì)量標語征集在全員積極參與下，共征集質(zhì)量標語172條質(zhì)量口號不僅大家表達了對產(chǎn)品質(zhì)量的嚴格要求，更傳遞了一種責任和使命。希望公司每一位員工始終堅持“質(zhì)量第一”的原...
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▲雨花區(qū)2023年“質(zhì)量月”啟動儀式暨首屆優(yōu)秀質(zhì)量管理創(chuàng)新與實踐成果發(fā)布會現(xiàn)場9月12日，雨花區(qū)2023年“質(zhì)量月”活動啟動儀式暨首屆優(yōu)秀質(zhì)量管理創(chuàng)新與實踐成果發(fā)布會舉行。曉光模具作為優(yōu)秀企業(yè)代表參加此次活動，并做質(zhì)量管理創(chuàng)新與實踐成果發(fā)布。▲曉光模具質(zhì)量首席官、曉光工匠學院院長王靜活動現(xiàn)場，公司首席質(zhì)量官、曉光工匠學院院長王靜從典型做法、應用成效、可推廣性三個方面向大家介紹了曉光模具以“匠心造物 勤德育人”為核心的匠心生態(tài)質(zhì)量管理模式的創(chuàng)新實踐成果?！敖承脑煳锴诘掠恕睘楹诵牡慕承纳鷳B(tài)質(zhì)量管理模式在匠心生態(tài)質(zhì)量管理模式中，曉光通過卓越、創(chuàng)新、數(shù)字三大驅(qū)動力打造核心競爭力，建立技術(shù)、市場、品牌優(yōu)勢；堅持“匠心造物，勤德育人”的核心理念，倡導傳播工匠精神，培育具有工匠精神的產(chǎn)業(yè)人才，形成人才生態(tài)圈；秉承“超越期待，合作共贏”的經(jīng)營理念，將自身產(chǎn)品價值與產(chǎn)業(yè)鏈、供應鏈的共同發(fā)展緊密相連，在產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈中發(fā)揮了重要作用?！浴敖承脑煳锴诘掠恕睘楹诵牡慕承纳鷳B(tài)質(zhì)量管理模式獲評“雨花區(qū)首屆優(yōu)秀質(zhì)量管理創(chuàng)新與實踐成果”，質(zhì)量部總監(jiān)、曉光工匠學院院長王靜（左三）代表公司上臺領(lǐng)獎接下來，曉光模具將積極探索更全面、系統(tǒng)的質(zhì)量管理理念和方法，以數(shù)字化、智能化轉(zhuǎn)型為驅(qū)動，持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)流程、提升產(chǎn)品質(zhì)量和效率，不斷滿足市場和客戶的更高需求。同時，公司還將繼續(xù)加強人才培養(yǎng)、產(chǎn)業(yè)生態(tài)建設，通過與各大高校、企...
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9月5日，全市園區(qū)制造業(yè)提升項目觀摩暨工作推進會議召開。會前，湖南省副省長、長沙市市長周海兵，長沙市副市長彭濤先后帶隊，兩次調(diào)研雨花經(jīng)濟開發(fā)區(qū)多個企業(yè)重點項目?！?月3日，湖南省副省長、長沙市市長周海兵帶隊調(diào)研雨花經(jīng)開區(qū)，曉光模具非標部件智能柔性產(chǎn)線作為智能制造示范項目成為考察團調(diào)研第一站?！?月5日，長沙市副市長彭濤帶領(lǐng)全市12家園區(qū)和各相關(guān)市直部門負責人蒞臨曉光模具進行實地考察，期間考察團重點了解了非標部件智能柔性無人加工技術(shù)。連續(xù)兩場高規(guī)格項目觀摩，聚焦的是曉光模具智能制造與創(chuàng)新發(fā)展。作為湖南省內(nèi)唯一一家同時具備冷沖壓和熱成型模具研發(fā)制造、零部件配套的綜合型企業(yè)，創(chuàng)新始終是曉光模具發(fā)展的核心競爭力。近年來，公司聚焦高強度、超高強度輕量化領(lǐng)域，持續(xù)推動模具技術(shù)創(chuàng)新升級，以數(shù)字化轉(zhuǎn)型、智能化技改為傳統(tǒng)制造業(yè)制造升級注入新動能。非標部件智能柔性無人加工技術(shù)為解決模具加工中離散型非標單件的加工瓶頸，公司依托自身應用實踐，聯(lián)合行業(yè)軟、硬件合作伙伴開展自主攻關(guān)，成功研發(fā)業(yè)內(nèi)首條非標部件智能柔性加工產(chǎn)線，破解了離散制造業(yè)無法實現(xiàn)標準化、智能化、無人化的難題?，F(xiàn)在，走進曉光模具數(shù)字化工廠 ，偌大的車間鮮見工人的身影。通過連通工業(yè)機器人、MES系統(tǒng)、智能倉儲與檢測系統(tǒng)等模塊，離散型非標部件智能柔性生產(chǎn)線已經(jīng)實現(xiàn)生產(chǎn)線自動上下料、自動找正與對刀、無人加工和自動檢測、入庫等工序，達到人員投入減少，...
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